육아 휴가 급여 100% 지급 육아 휴가 사용 가능한 직장 만들기가 우선

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직장의료보험4대 보험은 고용, 산재, 연금, 건강보험 등 4가지 보험으로, 직장에서 의무적으로 가입하여 회사와 가입자가 함께 부담합니다. 지역의료보험은 자영업자나 프리랜서와 같은 등등 소득 직군에게 직접 세금 신고를 하고 가입되는 보험입니다. 연금은 선택 사항이며, 고용과 산재는 제외됩니다. 실업급여를 받지 못한다고 가정하더라도 4대 보험에 가입하는 것이 좋습니다. 이렇게 하면 1년 이상 재직한 후 퇴직할 때 퇴직금이나 퇴직연금을 받을 수 있으며, 다른 회사에 입사하기 위해 경력을 입증하는 데에도 직장보험 가입 이력이 유리합니다.

4대 보험에 가입하기를 원하지 않거나 할 수 없는 상황이라면, 무조건적으로 입사 시 고용계약서 작성을 요구하고 작성하여 보관하시기를 권장합니다.

퇴직금 지급기한

퇴직금의 지급기한은 근로자와 직장 간의 필요한 법적 의무사항 중 하나라고 보시면 됩니다. 근로자가 퇴직 이후 퇴직금을 요청 할 경우,일반적으로 퇴직 처리 일을 기준으로 14일 이내에 꼭 지급되어야 합니다. 사업장이 퇴직금을 14일 이내에 지급하지 않을 경우, 지연 일수만큼 연 20의 자연이자를 지급해야합니다. 퇴직금을 늦게 지급할수록 지연이자가 발생합니다.

연금 지급 방식

퇴직 후 일정 기간 동안 주기적으로 퇴직금을 연금 형태로 지급받는 방식입니다. 이 방식은 퇴직 후 장기적인 경제적 안정을 제공하며, 노후 대비에 유리합니다. 미국에서 주로 사용되며, 기업에서는 퇴직연금 계획을 통해 연금 형태로 퇴직금을 제공합니다.

기여금 방식Defined Contribution 근로자와 고용주가 일정 금액을 기금에 기여하고, 이 기금을 관리하여 퇴직 시 근로자에게 지급하는 방식입니다. 투자 수익에 따라 퇴직금의 최종 금액이 달라질 수 있으며, 근로자 개인이 투자 위험을 부담합니다.

미국에서 사용되는 방식입니다. 우리나라보다.

퇴직금 계산방법

퇴직금을 계산하는 방법은 1일 평균임금30일재직일 수 365로 계싼되며 오늘 평균 임금은 퇴직 진저 3개월 평균임금을 기준으로 봅니다. 퇴직금은 1년 이상 근무와 더불어 주 15 이상 근무를 해야 합니다. 여기서 퇴직금은 상여금 및 연차수당도 포함되기때문에 계산기를 통한 계산방식과는 결과가 달라질 수 있습니다. 또한 퇴직금은 일용직,프리랜서라도 지급기준이 충족되면 받을 수 있다고 하는데요 프리랜서인 경우 퇴직금 지급기준이 1년 이상인 장기 근무시 출퇴근 시간이 입증되고, 고정적인 임금을 받았다는 사실이 증명되면 됩니다.

퇴직금 지급기한은 퇴직금 지급 사유가 발생한날로부터 14일 이내에 지급합니다. 이는 지급사유가 발생한날을 기준으로 하며 퇴직시 정산기간까지는 연말정산시 좀 더 오래 소요될 수도 있습니다.

퇴직금 지급기준

1주일에 평균 소정근로시간이 15시간 이상인 근로자가 만 1년 이상 근속한 경우 근로자퇴직급여보장법에 따라 퇴직금 지급 청구권이 발생합니다. 상기 요건 만족시 해고와 별개로 퇴직금은 정상적으로 발생합니다. 1년 미만으로 근무한 경우 퇴직금을 받을 수 없습니다. 계약직이나 아르바이트와 같은 고용 형태이더라도 1년 이상 근무한 경우 퇴직금을 받을 수 있습니다.

퇴직금중간정산

이는 가능한 것으로 나옵니다. 퇴직금 중간정산을 받았다면 정산시점을 기준으로 근로시간을 계산해 받을 수 있으며 다만 중간정산 사유는 한정적입니다. 그중 첫번째 사유는 무주택자로써 근로자가 본인 명의로 주택을 구매한 구입한 구입한 경우, 둘째 가입자 본인, 가입자 배우자와 가입자 아니면 그 배우자 부양가족이 6개월 이상 요양을 필요로 한 경우 부상, 질병에 대한 의료비를 해당 근로자나 본인의 연간 임금총액 1천분의 125를 초과해 부담하는 경우입니다.

더불어 퇴직금 중간정산을 신청한 날로부터 거꾸로 계산해 5년 이내에 근로자가 파산선고를 받거나, 퇴직금 중간정산을 신청한 날부터 거꾸로 계산해 5년 이내에 근로자가 개인회생 절차 개시 결정을 받은 경우입니다.

자주 묻는 질문